スタッフゆう(@brilliant_chat)です♪
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日々、ツイッターにてチャットレディに関するコトをつぶやいていますのでみてくださいね(*´ω｀*)
「在宅よりも通勤のほうがやっぱり稼げる」
チャットレディ業界は数十年前からずっと代理店を通した通勤チャットレディが全国的に増えています。
スマホでも配信ができるようになった現代では在宅チャットレディの需要は高くなっていますがそれでも通勤チャットレディのほうが割合が高くなっています。
コロナ禍でテレワークが増えた今でも「在宅よりも通勤のほうが稼げる」となっているのはなぜか？
それは、
「組織に属しているかどうか」かポイントになります。
例えば、企業がコロナ禍において通勤主体からテレワークに変えたとしても根本の組織という枠組みは変わりません。
社長がいて上司がいて同僚や部下がいるという社会的な組織はそのままです。
しかし、在宅チャットレディというのは組織に属しているわけではなく全て一人で仕事をこなすフリーランスという扱いになるのです。（プロダクションに所属している在宅チャットレディを除く）
実際に一人っきりで仕事をやってみるとわかりますがほとんどの方が長続きしません。
家というのはそもそも住居であり仕事をする環境ではないため周りのあらゆるところに時間を消費するアイテムがあります。
例えば、
- テレビ
- お風呂
- ベッド
- 料理
- ゲーム
など。
スマホなどが手元にあれば１日中時間を使えますよね。
しかし、通勤チャットレディのチャットブースではお仕事する環境のみが揃っています。
スマホを触ることができますがチャットブースという環境は「仕事をしないといけない」という後押しをしてくれます。
つまり、
「仕事へのモチベーションを高めてくれるのがチャットブース」なのです。
「チャットレディで稼ぐコツは”継続力”である」
チャットレディとして稼ぐためには「継続力」が必要です。
多くのビジネスにおいても「継続させる」というのはカンタンなようで最も難しいスキルなのです。
その継続させるというスキルを身につけるのは非常に困難です。
特にチャットレディという仕事は体力よりも精神的な面のほうがハードです。
モチベーションを維持しながらお仕事をするのは大変です。
そういった「継続力」のスキルも通勤チャットブースは育成させてくれます。
- シフトで出勤を管理する
- チャットの相談を受けてくれる
- トラブルなどは24時間対応する
- 客観的なアドバイスをする
- 愚痴や悩みなどを聞いてモチベーション管理
難しい継続させるというスキルもチャットブースであればスタッフが管理してくれます。
自己管理ができない人が在宅チャットレディとして稼ぐのは中々難しいです。
むしろ、本気で稼ぎたいのであればコロナ禍であっても「通勤チャットレディ」のほうがおすすめといえるでしょう。
完全個室で仕事をするので感染のリスクさせ対処することができれば在宅ワークとなんら変わりません。
チャットレディとして稼ぐノウハウはすでにネットにはたくさんあります。
しかし、「チャットレディを継続させる」というノウハウは知識を得ただけではできません。
時代が変わってもチャットレディの本質は変わりません。
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